透析九型人格，掌握高效沟通的利器！

管理者能力体现的80%在于沟通，沟通能力强的管理者更善于管理。提高职场沟通能力，是建立高效团队，提升管理技能的关键点。选择沟通方式需要事先了解你、我、他，如何借助人格分析工具提升职场沟通能力？许多管理对此深感困惑——

q 如何通过九型人格洞察人心？

q 如何运用九型人格提高沟通效果？

q 如何高效沟通方式提高管理效能？

针对以上问题，我们特邀于原美国辉瑞大区市场项目经理，资深九型人格专家于红梅老师，与我们一同分享《九型人格—职场高效沟通》的精彩课程。本课程是九型人格的认知与区分，从外在行为入手，探索九种性格核心规律，帮助职场人全面深入了解周围的人，并采用相应的沟通方式。觉察自我/他人性格，突破自我的个性局限，掌握灵活沟通艺术，提高管理效能，推动团队的最佳绩效。

课程收获

1、运用九型人格，认识或分析自我、他人

2、了解九种性格的情绪反应模式和应对技巧

3、明确九种的提升方向、激励方法

4、掌握九种性格的优劣点，扬长避短

课程特色

本课程是九型人格的认知与区分，从外在行为入手，探索九种性格核心规律，帮助职场人全面深入了解周围的人，并采用相应的沟通方式。觉察自我/他人性格，突破自我的个性局限，掌握灵活沟通艺术，提高管理效能，推动团队的最佳绩效。